Nous faisons de l’Afrique le premier continent sans numéraire.
En 2017, plus de la moitié de la population d’Afrique subsaharienne n’avait pas de compte bancaire. C’est pour une bonne raison: les frais sont trop élevés, la succursale la plus proche peut être à des kilomètres et personne ne prend de cartes. Sans accès aux institutions financières, les gens sont obligés de garder leurs économies sous le matelas. Les propriétaires de petites entreprises comptent sur les prêteurs qui facturent des taux exorbitants. Les parents passent des heures à faire la queue pour payer les frais de scolarité en espèces.
Nous résolvons ce problème en créant des services financiers qui fonctionnent : sans frais de compte, disponibles instantanément et acceptés partout. Dans les endroits où l’électricité, l’eau et les routes ne fonctionnent pas toujours, vous pouvez toujours envoyer de l’argent avec Wave. En novembre 2017, nous avons lancé une application mobile au Sénégal pour les dépôts et les retraits d’espèces, les paiements peer-to-peer et professionnels. En 2019, nous nous sommes étendus à la Côte d’Ivoire. Maintenant, nous avons des millions d’utilisateurs et nous grandissons rapidement. Notre objectif est de faire de l’Afrique le premier continent sans numéraire. Et c’est là que vous entrez en jeu….
Comment vous nous aiderez à y parvenir
Vous soutiendrez l’organisation Platform de Wave, qui est responsable de la création d’une infrastructure et d’outils partagés pour soutenir la croissance de Wave. L’organisation Platform est l’un des groupes d’ingénierie à la croissance la plus rapide de Wave en raison de la croissance de notre base d’utilisateurs dans plusieurs pays et produits. Les priorités de la plateforme sont les suivantes :
- Diriger les efforts visant à faire évoluer le backend de Wave via diverses approches de partage de données.
- Nous permettant de lancer dans des pays dotés de lois sur la souveraineté des données en créant et en exploitant des instances sur site de Wave dans ces pays.
- Exploitation fiable d’une infrastructure partagée telle que notre flotte importante et croissante de bases de données.
- Mise en œuvre d’outils de surveillance et d’observabilité pour cette infrastructure partagée.
- Création d’outils partagés pour le déploiement, les tests, etc., afin de permettre aux équipes d’ingénierie produit d’itérer rapidement.
En tant que directeur de l’ingénierie pour l’organisation de la plate-forme, vous devrez :
- Définissez la barre de qualité pour l’exécution technique et donnez à vos équipes les moyens de l’atteindre.
- Recrutez des ingénieurs et des gestionnaires exceptionnels.
- L’équipe de mentors et d’entraîneurs mène à devenir plus efficace.
- Renforcer la culture et les processus d’ingénierie de Wave.
- Aidez à former de nouvelles équipes à mesure que la surface de nos produits augmente.
Détails clés
- Vous pouvez travailler à distance de n’importe où (entre UTC -5 et +4) avec un accès Internet fiable.
- Nos salaires sont compétitifs et sont calculés selon une formule transparente. Pour ce poste, en fonction de votre niveau d’expérience et de votre emplacement, nous offrons une fourchette salariale de 191 600 à 239 500 USD (ou l’équivalent local), plus une équité d’une valeur de 4 à 5 fois votre salaire annuel.
- Principaux avantages :
- Assurance maladie subventionnée pour vous et vos personnes à charge et cotisations de retraite (les deux varient d’un pays à l’autre)
- 6 mois de congé parental entièrement rémunéré et d’aide à la fertilité subventionnée
- Vacances illimitées avec une exigence minimale de 20 jours
- 10 000 $ de dons de bienfaisance annuels jumelés
Exigences
- Vous appréciez de travailler sur un logiciel dont vous pouvez croire à la mission.
- Vous vous souciez beaucoup de faire ce qu’il faut, à la fois pour les utilisateurs et pour les collègues.
- Vous avez déjà de l’expérience dans la gestion de gestionnaires.
- Vous avez déjà travaillé sur l’infrastructure et la fiabilité, c’est un bonus si vous avez de l’expérience de travail avec des centres de données.
- Vous avez une solide expérience dans le recrutement d’ingénieurs et de gestionnaires très efficaces.
- Vous avez un jugement exceptionnel: vous vous concentrez sur les considérations les plus importantes et réfléchissez rigoureusement aux compromis entre elles.
- Vous avez déjà fait face à une équipe, une entreprise et une base d’utilisateurs en croissance rapide.
Vous pourriez être un bon ajustement si vous
- Sont très organisés et soucieux du détail – vous aimez retrousser vos manches et entrer dans le vif du sujet. Vous êtes du genre à toujours regarder les erreurs d’arrondi.
- Sont poussés à faire face aux tâches de front, à les accomplir efficacement et à passer aux suivantes.
- Sont désireux de sortir des sentiers battus lorsqu’ils sont confrontés à des obstacles potentiels.
- Vous êtes impatient de tirer parti des données internes et externes pour éclairer votre prise de décision.
- Vous croyez en l’itération et travaillez à améliorer les processus.
- Sont férus de technologie et se sentent à l’aise pour résoudre les problèmes techniques.
- Avoir déjà travaillé pour une entreprise à distance et aimer travailler de manière autonome et au sein d’une équipe
Notre équipe
- Nous avons une équipe en croissance rapide au Sénégal, en Côte d’Ivoire, au Mali, au Burkina Faso, en Gambie et en Ouganda, ainsi que des membres d’équipe à distance répartis dans le monde entier. Nous sommes profondément passionnés par notre mission d’offrir des services financiers radicalement abordables aux personnes qui en ont le plus besoin.
- Nous favorisons l’autonomie de nos employés. Vous serez propriétaire de vos propres projets à chaque étape, de la compréhension du problème au suivi de votre solution en production.
- Nous sommes soutenus par des investisseurs de classe mondiale, notamment Founders Fund, Sequoia Heritage, Stripe, Ribbit Capital, Y Combinator et Partech Africa.
Comment postuler
Remplissez le formulaire ci-dessous et téléchargez un CV en anglais.
Optionnel: N’hésitez pas à ajouter une lettre de motivation ou une note s’il y a quelque chose de plus que vous aimeriez partager au sujet de votre intérêt pour Wave / le rôle ou votre expérience. Nous examinons les demandes sur une base continue.
Wave souscrit au principe de l’égalité d’accès à l’emploi. Nous célébrons la diversité et nous nous engageons à créer un environnement inclusif pour tous les employés.
