Top Inter recrute 01 Commercial Confection

Missions du poste
Prospection, visite client et développement compte, proposition de solutions techniques selon les besoins, impératifs du client et négociation des conditions commerciales de la vente.
Principales Responsabilités
• Organiser le planning des rendez-vous commerciaux
• Etude des besoins des clients/prospects
• Prospection sur le secteur attribué
• Contractualisation avec les clients/prospects
• Passer et suivre les commandes et la facturation
• Etablir un devis de la future réalisation ou prestation pour le client
• Suivi des clients/prospects
• Mise en œuvre d’actions de développement de clientèle
• Conseils et vente de produits à la clientèle
• Enregistrement, traitement ou transmission des réclamations clients
• Recherche de solutions techniques pour répondre aux besoins des clients
• Suivi et fidélisation des acheteurs
• Proposer des actions commerciales ou promotionnelles
• Collecter et analyser des informations Produits/Marchés (résultats des ventes, résultats des nouveaux produits en phase de lancement, comportements des clients, concurrence, tendance…)
• Créer et développer une relation de confiance avec les clients.
• …Profil recherché
Le/la candidat(e) doit avoir des connaissances en :
•
• Techniques de vente (argumentaires, négociation, vente complémentaire…)
• Politique commerciale
• Produits/matériaux textiles fabriqués (tissus, tricots, non tissés… /caractéristiques, process…)
• Critères du « bien aller » du vêtement
• Termes techniques liés à la confection
• Techniques générales de confection (matières premières et produits finis)
• Matières premières textiles (origines des fibres, caractéristiques, comportement…)
• Informatique de gestion commerciale
• Maitrise Excel.
• Anglais (souhaitable).
Formation/Diplômes et expériences :
• Niveau Bac +2 (BTS, DUT, …) dans le secteur complété par une formation commerciale ou l’inverse.
• Avoir une expérience professionnelle d’au moins 2 ans dans le même secteur.Autres informations
• Avoir Permis de conduire
• Etre dynamique et challenger
• Être rigoureux avoir une bonne intégrité
• Travailler en équipe
• Respect de la hiérarchie